설비운영을 위한 최신의 플랜트 정보시스템과 설비관리시스템을 도입해 발전설비의 문제점을 사전에 감지하여 데이터를 기반으로 설비운영 문제에 대한 근본적인 원인분석과 개선활동을 하고 있 다. 이를 통해 전력 품질향상 및 설비고장률 감소 목표를 달성했 다. 시스템 도입으로 노후화된 설비에 대한 열화를 복원하고 약점 을 개선하여 예방정비 작업 계획과 실적들을 효율적으로 관리한 결과 안정적인 에너지를 공급하여 지역경제와 국가경제의 발전에 이바지하고 있다. 아울러 타사 동종업계와 기술교류를 위한 유저 (User)그룹을 조직하고 최근 기술정보 및 문제점에 대한 정보를 교 류하고 있다. 발전소에 특화된 직무교육 프로그램을 개발하여 계층·직급별 교 육 체계 운영으로 최고의 에너지 인재를 양성하고 있다. 발전업무 수행에 필요한 구체적 요구사항을 파악하여 개인별 목표 수준과 현재 수준을 정하고 그에 적합한 교육훈련을 실시하고 있다. 또한 공급사 및 고객과 같은 이해관계자 대상의 설문조사뿐만 아니라 교육훈련의 현장 적용성에 대한 유효성 평가를 실시하는 등 임직 원 교육을 체계적으로 관리하고 있다. 그 결과 동종업계 대비 소수 의 인원(80% 수준)으로 최적의 운영시스템을 유지하고 있으며, 수 년간 타 발전소의 벤치마킹 대상이 될 정도로 우수한 시스템을 지 속적으로 유지하고 있다.

안전하고 환경친화적인 발전소 구현

전력설비 운전 및 정비 시 안전을 최우선으로 지향하는 경영진의 확 고한 의지에 따라 안전·환경의 유해 위험요소를 지속적으로 발굴하 고 개선하여 사고사망 만인율 0 (동종 동규모 평균 0.02 ), 재해 율 0%(동종 동규모 평균 0.14%)로 18년 연속 중대고장 사고 Zero 및 17년 연속 무재해 달성을 유지하고 있다. 최적의 전력 품질을 유 지하고 안전하고 깨끗한 작업현장 조성을 위해 품질경영시스템 (ISO 9001), 환경경영시스템(ISO 14001), 안전보건경영시스템(ISO 45001, KOSHA-MS) 및 에너지경영시스템(ISO 50001) 인증을 유 지하고 있으며 지속적으로 각종 경영시스템을 강화해 나갈 계획 이다. 또한 최근 환경변화로 인한 지구온난화 등 전 세계적인 기 후위기에 대응하기 위하여 신재생발전소인 연료전지 발전소 설치 운영과 더불어 친환경경영, 사회적 책임경영 및 투명경영을 위한 ESG 활동으로 지속가능한 발전을 추구하고 있다.